內容摘要依據《工傷保險條例》的規定，下列關于勞動能力鑒定的說法，正確的是（ ）。A.勞動功能障礙分為10 個傷殘等級，最輕的為一級，最重的為十級B.勞動能力鑒定必須由用人單位、工傷職工向縣級勞動能力鑒定委員會提出申請C.市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論是最終結論D.自勞動能力鑒定結論作出之日起1 年后，工傷職工認為傷殘情況發生變化的，可以申請復查鑒定答案：D
【注安法規單選題】
依據《工傷保險條例》的規定，下列關于勞動能力鑒定的說法，正確的是（ ）。
A.勞動功能障礙分為10 個傷殘等級，最輕的為一級，最重的為十級
B.勞動能力鑒定必須由用人單位、工傷職工向縣級勞動能力鑒定委員會提出申請
C.市級勞動能力鑒定委員會作出的鑒定結論是最終結論
D.自勞動能力鑒定結論作出之日起1 年后，工傷職工認為傷殘情況發生變化的，可以申請復查鑒定
答案：D
本題解析：
第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒 定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個 等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國 務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門等部門制定。第二十三條勞動能力鑒定由用人 單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。第二十六條申請鑒定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑒 定委員會作出的鑒定結論不服的，可以在收到該鑒定結論之日起 15 日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會提出再次鑒定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑒定委員會作出的勞動能力鑒定結論為最終結論。第二十八條自勞動能力鑒定結論作出之日起 1 年后，工傷職工或 者其近親屬、所在單位或者經辦機構認為傷殘情況發生變化的，可以申請勞動能力復查鑒定。
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