內容摘要考點 中級安全工程師-法規多選題甲公司是一家有色金屬冶煉企業，存在嚴重的職業病危害。依據《職業病防治法》的規定該公司的下列職業健康管理做法中，正確的有(）A將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知了勞動者，未在勞動合同中明確存在的職業病危害B在醒目位置設置了公告欄，公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援
中級注安師-法規多選題
甲公司是一家有色金屬冶煉企業，存在嚴重的職業病危害。依據《職業病防治法》的規定該公司的下列職業健康管理做法中，正確的有(）
A 將工作過程中可能產生的職業病危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知了勞動者，未在勞動合同中明確存在的職業病危害
B 在醒目位置設置了公告欄，公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果
C 為勞動者建立了包含相關信息的職業健康監護檔案
D 對職業病防護設備設施等進行經常性的維護、檢修、定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態
E 在協商解除勞動合同時，為職工提供蓋章的職業健康監護檔案復印件并收取管理費
答案：BCD
解析：
產生職業病危害的用人單位，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業病防治的規章制度、操作規程、職業病危害事故應，急救援措施和工作場所職業病危害因素檢測結果。用人單位應建立健全衛生檔案和勞動者健康監護檔案。對職業病防護設備、應急救援設施和個人使用的職業病防護用品，用人單位應當進行經常性的維護、檢修，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態，不得擅自拆除或者停止使用。
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