不少人考了中級(jí)注安師證,都盼著工資能漲一漲。但到底啥時(shí)候能漲,能漲多少,心里沒(méi)底。今天咱就嘮嘮這事兒。

取得證書(shū)后多久能漲工資

企業(yè)內(nèi)部流程決定初步時(shí)間

在很多企業(yè)里,員工取得中級(jí)注安師證后,得走一套流程,工資才會(huì)調(diào)整。有的企業(yè)流程簡(jiǎn)單,可能 1 - 2 個(gè)月,相關(guān)部門(mén)確認(rèn)證書(shū)真實(shí)有效,走完審批流程,工資就能漲起來(lái)。可有些企業(yè),流程繁瑣,涉及多個(gè)部門(mén)協(xié)調(diào),半年才給調(diào)整工資的情況也不少見(jiàn)。比如一些大型國(guó)企,從員工提交證書(shū)申請(qǐng),到人力資源部核實(shí),再到財(cái)務(wù)部門(mén)調(diào)整工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),一道道手續(xù)走下來(lái),時(shí)間就長(zhǎng)了。

崗位空缺與人員調(diào)配影響

要是企業(yè)正好有安全相關(guān)關(guān)鍵崗位空缺,急需有中級(jí)注安師證的人來(lái)填補(bǔ),那你剛拿到證,馬上就能頂上,工資也會(huì)跟著漲。因?yàn)槠髽I(yè)要靠你解決實(shí)際問(wèn)題,自然愿意給高薪。相反,企業(yè)安全崗位人員飽和,就算你有證,可能也得等有崗位變動(dòng)或者公司統(tǒng)一調(diào)薪時(shí),才會(huì)給你漲工資,這一等,說(shuō)不定就是一年。

薪資提升幅度有規(guī)律嗎

行業(yè)特性是關(guān)鍵因素

不同行業(yè)給中級(jí)注安師的薪資提升幅度差別挺大。像石油化工這類(lèi)高危行業(yè),對(duì)安全極為重視,有中級(jí)注安師證,工資提升 30% - 50% 都正常。因?yàn)橐坏┏霭踩鹿剩瑩p失巨大,所以愿意花大價(jià)錢(qián)請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人才。而在一些輕工業(yè),比如服裝制造行業(yè),安全風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)小,有證后工資提升可能就在 10% - 20% 左右,企業(yè)對(duì)安全投入的預(yù)算有限,薪資提升也就沒(méi)那么多。

個(gè)人能力與經(jīng)驗(yàn)加成

就算都有中級(jí)注安師證,能力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富的人,薪資提升幅度更大。一個(gè)剛拿證,沒(méi)多少實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的新人,和一個(gè)有多年安全管理經(jīng)驗(yàn),還持有證書(shū)的人,工資提升肯定不一樣。新人可能漲個(gè)基礎(chǔ)幅度,15% 左右。但經(jīng)驗(yàn)豐富的人,能熟練排查安全隱患、制定有效安全方案,給企業(yè)減少很多潛在風(fēng)險(xiǎn),工資提升個(gè) 40% - 60% 都有可能。

考了中級(jí)注安師證,工資提升有快有慢,幅度有大有小。企業(yè)流程、崗位需求、行業(yè)特性還有個(gè)人能力經(jīng)驗(yàn),都在影響著工資的變化。大家要多關(guān)注所在企業(yè)和行業(yè)情況,不斷提升自己能力,這樣才能讓中級(jí)注安師證給自己帶來(lái)實(shí)實(shí)在在的高收入。



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