內容摘要《工傷保險條例》第十四條規定，職工有下列( )情形之一的，應當認定為工傷。A、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的B、患職業病的C、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的D、在上下班途中，受到機動車事故傷害的E、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的【正確答案】 A
《工傷保險條例》第十四條規定，職工有下列( )情形之一的，應當認定為工傷。
A、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的
B、患職業病的
C、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的
D、在上下班途中，受到機動車事故傷害的
E、在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的
【正確答案】 ABC
【答案解析】 本題考查的是工傷和勞動能力鑒定的規定。根據《工傷保險條例》，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：(1)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；(2)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(3)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；(4)患職業病的；(5)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；(6)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；(7)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
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