內容摘要在中級注安的備考征途中，歷年考題如同一面面鏡子，映照出考試的方向與重點。為了助力考生們把握考試脈搏，中科建安特別選取了2023年《安全生產管理》科目的部分考題，以“每日一練”的形式呈現給廣大考生。我們相信，通過每日的實戰演練，考生們能夠熟悉考試題型，掌握解題技巧，從而在考試中更加游刃有余。
大題：單選題
4.甲某從事屋面油氈鋪設防水工作，長期接觸瀝青，可能導致的腫瘤是( )。
A.皮膚病
B.間皮癌
C.鼻癌
D.白血病
答案：A
解析：瀝青引起的屬于皮膚癌。
5.某制冷企業使用的設備進行風險辨識和危險歸類，根據第一類，第二類危險源的定義，屬于第二類危險源的是( )。
A.高速旋轉的壓縮機
B.15t 液氨儲罐
C.水壓 0.6Mpa 的高壓管
D.腐蝕受損的安全閥
答案：D
解析：第一類危險源： 生產過程中存在的，可能發生意外釋放的能量，包括生產過程中各種能量源、能量載體或危險物質。
第二類危險源：導致能量或危險物質約束或限制措施破壞或失效的各種因素。包括物的故障、人的失誤、環境不良以及管理缺陷等因素。
ABC 都是第一類危險源，D 屬于第二類危險源的物的故障。
6.某精密機械制造廠對近 10 年發生的人身傷害類事故進行了統計分析，發現性格內向不愛說話的員工發生事故的概率相對較高，該企業決定在下一步.增加心理測試環節，以避免該類人員從事高風險工作。根據事故理論。該企業人員以及崗適配的做法，符合的理論是( )。
A.能量意外釋放理論
B.事故軌跡交叉理論
C.瑞士奶酪模型理論
D.事故頻發傾向理論
答案：D
解析：本題發現性格內向不愛說話的員工發生事故的概率相對較高，該企業決定在下一步，增加心理測試環節，以避免該類人員從事高風險工作。符合事故頻發傾向理論。
事故頻發傾向是指個別容易發生事故的穩定的個人的內在傾向。
事故頻發傾向者的存在是工業事故發生的主要原因，如果企業中減少了事故頻發傾向者，就可以減少工業事故。
因此，人員選擇就成了預防事故的重要措施，通過嚴格的生理、心理檢驗，從眾多的求職人員中選擇身體、智力、性格特征及動作特征等方面優秀的人才就業，而把企業中的所謂事故頻發傾向者解雇。
7.某疫苗生產企業對公司構架進行調整后，根據人員教育背景、工作經歷和實際績效，重新明確了每個部門和所有人員的安全生產分工實現了安全生產責任的”橫向到邊，縱向到底”。該企業上述做法基于( )。
A.動態相關性原則和 3E 原則
B.整分合原則和能級原則
C.安全第一原則和動力原則
D.封閉原則和行為原則
答案：B
解析：看到分工，這個必須是整分合原則，這個題目答案就出來。
整分合原則：高效的現代安全生產管理必須在整體規劃下明確分工，在分工基礎上有效綜合。
能級原則：在管理系統中，建立一套合理能級， 根據單位和個人能量的大小安排其工作，發揮不同能級的能量，保證結構的穩定性和管理的有效性。
每一道考題都是對知識的檢驗，每一次練習都是對自我的超越。中科建安希望這份2023年《安全生產管理》的考題精選，能夠成為考生們備考沖刺階段的得力助手。讓我們以題會友，以練促學，共同迎接中級注安考試的挑戰。
